Du hast ein Gespür für digitale Inhalte, verstehst, wie Suchmaschinen ticken, und weißt, wie man Zielgruppen mit relevantem Content begeistert? Du möchtest in einem dynamischen Umfeld arbeiten und hast Lust, mit datengetriebenen Strategien die Sichtbarkeit und Performance unserer Website zu steigern? Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir suchen ab sofort einen erfahrenen Content Manager / SEO-Experten (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit, der unsere Online-Präsenz auf das nächste Level hebt. 

Was wir zusammen vorhaben: 

Du wirst aktiv am Aufbau eines der spannendsten Digitalprojekte mitwirken. Dich erwartet eine dynamische, datengetriebene Start-up-Atmosphäre, kombiniert mit den Vorteilen eines etablierten Unternehmens – inklusive schneller Entscheidungswege.

​ Welche Aufgaben dich erwarten:

• Planung, Erstellung und Verwaltung von SEO-optimierten Inhalten für Webseiten, Blogs und Social-Media-Kanäle
• Durchführung von Keyword-Recherchen, Entwicklung von Keyword-Sets und Wettbewerbsanalysen zur Steigerung der Google-Rankings
• Optimierung und Aktualisierung bestehender Inhalte zur Erhöhung der Sichtbarkeit und Reichweite
• Erstellung und Umsetzung von Redaktionsplänen in enger Abstimmung mit internen Teams
• Beobachtung aktueller Trends und Anpassung der Content-Strategie an neue SEO- und Algorithmus-Updates
• Analyse der Content-Performance mithilfe von Tools wie Google Analytics, Search Console und weiteren SEO-Tools

Stellenanforderungen:

• Mindestens 2 Jahre nachweisbare Erfahrung im SEO-Content-Management
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, sehr gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit SEO-Tools wie Ahrefs, SEMrush und Google Search Console
• Erfahrung im Arbeiten mit WordPress
• Gutes Verständnis für Content-Marketing-Strategien und deren Umsetzung
• Fähigkeit, komplexe Themen verständlich und zielgruppenorientiert aufzubereiten
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Interesse an digitalen Trends

Was wir bieten:

• Flexible Arbeitsmodelle: Arbeiten vor Ort oder im Homeoffice.
• Individuelle Arbeitszeiten: Vollzeit oder Teilzeit
• Karrierechancen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld.
• Teamkultur: Starker Zusammenhalt, kurze Entscheidungswege und ein unschlagbarer Teamgeist.
• Standort: Moderne Büros in Frankfurt Oder (50 Min von/nach Berlin)

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab? (bitte unbedingt  lesen!)
1. Ausfüllen des Bewerbungsformulars unten. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf mit Foto und das Ergebnis des Persönlichkeitstests anzuhängen. 
Das Persönlichkeitstest findest du hier: https://greator.com/persoenlichkeitstest/
2. Aussortierung ungeeigneter Bewerber
3. Telefonische  Vorqualifikation  
4. Bewerbungsgespräch
5. Probetag
6. Finale Entscheidung des Recruiters
7. Vertragsunterzeichnung